1.
Afrida Purba E, Retawati A, Hamzah P, Giovanni J. PENGARUH KETERLIBATAN KERJA DAN DUKUNGAN ORGANISASI TERHADAP PERILAKU KERJA INOVATIF PADA KARYAWAN GEN Z DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MEDIASI: STUDI PADA KARYAWAN USAHA CAKE DI KOTA PALANGKA RAYA. SIBATIK [Internet]. 2025 Sep. 30 [cited 2025 Oct. 19];4(10):3331-50. Available from: https://www.publish.ojs-indonesia.com/index.php/SIBATIK/article/view/3597